2021年12月11日（土）メンターに必要な究極の自己/他者理解「MBTIの活用」

2021年12月11日（土）エグゼクティブメンターコース
メンターに必要な究極の自己/他者理解「MBTIの活用」

メンター、管理職、教育者、コンサルタント、人材育成担当者、カウンセラーの方々等、人を支援する役割を持っている方にお勧めです！

日時：2021年12月11日（土）10時～17時30分
会場：学校法人エール学園 3号館（大阪市浪速区難波中）
講師：林哲也氏
単科受講料：（一般の方）30,000円（税別）

講義の重要ポイント：

世界中でもっとも広くかつ多く使われているＭＢＴＩ（Myers-Briggs Type Indicator）の概要を理解し、フィードバックを受ける事により、メンターとして必要な自己理解を深め、自己成長の手がかりとする。

講義内容：

■オリエンテーション
■ＭＢＴＩの概要
・ＭＢＴＩとは何か
・「志向」＝「心の利き手」とは
・ＭＢＴＩの４つの指標
・メンターが自己理解する意義
■タイプ検証　　ＳＴＥＰ１
・Ｓ（感覚タイプ）かＮ（直観タイプ）か　　　　・Ｅ（外向タイプ）かＩ（内向タイプ）か
・Ｆ（感情タイプ）かＴ（思考タイプ）か　　　　・Ｊ（判断的態度）かＰ（知覚的態度）か
■　タイプ検証　ＳＴＥＰ２
・心的機能の違いを表す

講師の一言コメント：

ＭＢＴＩは、多くの心理検査とは異なり、質問項目に回答して終わりでもなければ、テキストを熟読して終わりでもありません。実際にエクササイズと言われる演習を行い、自らが回答結果にしっくりくるかどうかを検証、確認していく過程で自己理解が初めて深まります。こうしたＭＢＴＩのフィードバックで得られる自己理解は、自己成長の手がかりを与えてくれます。
また自己理解が進むことで、他者との違いも明らかになります。深いレベルの自己理解は、メンターとしての成長と、メンティの尊重につながるのではないでしょうか。